Urlop bezpłatny

W życiu mogą pojawić się różne nieprzewidywalne okoliczności. Niekiedy pracownik, który wyczerpał już limit przysługującego mu urlopu, będzie chciał sięgnąć do możliwości skorzystania z urlopu bezpłatnego. Niekiedy będzie on także swoistą pomocą dla pracownika, który samodzielnie, bez skierowania podnosi kwalifikacje. Może się również zdarzyć, że pracodawca będzie zobowiązany do udzielenia takiego urlopu. Mimo że w każdej z wymienionych sytuacji nadal mamy do czynienia z urlopem bezpłatnym, warunki dla udzielenia każdego z nich, a także jego konsekwencje, są różne.

Z tekstu dowiesz się:

PRAWO PRACY:

• Jakie są warunki dla udzielenia klasycznego urlopu bezpłatnego?
• Czy sam pracodawca może zdecydować o takim urlopie?
• Jakie są skutki urlopu bezpłatnego dla świadczeń pracowniczych i urlopu wypoczynkowego?
• Urlopy związane z nauką - kiedy ich udzielić i na jakie świadczenia mają wpływ?
• Czy można udzielić takiego urlopu na okres wykonywania pracy u innego pracodawcy?

DOKUMENTACJA:

• Jak uwzględnić urlop bezpłatny w świadectwie pracy?

UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE:

• Jakie składki musimy zapłacić i czy w ogóle mamy taki obowiązek?

PODATKI:

• Co z podatkiem podczas urlopu bezpłatnego?

PRZYKŁAD ROZLICZENIA:

• Czy urlopy bezpłatne mają wpływ na okres wypowiedzenia i jak go wówczas obliczyć?